Бизнес ловушки

Бизнес ловушки

Большинство успешных предпринимателей проходят процесс преодоления различных препятствий. У некоторых старт сразу начинается с получения положительного эффекта, но даже при этом неизбежны просчёты. Однако, гораздо чаще все происходит не совсем гладко. Следует понимать, как складываются обстоятельства в реальности, чтобы иметь возможность справиться с трудностями и переждать сложное время, если бизнес не идет. Не возможно учесть всех деталей, но главное - не поддаваться эмоциям и продолжать работу, с учетом распространенных ловушек, подстерегающих предпринимателя.


Старт с неподходящей командой

Старт с неподходящей командой
Если потенциальный сотрудник отличается целеустремленностью и другими положительными способностями, это еще не значит, что он оптимально подойдет для конкретного проекта. Многие бизнесмены имеют своё мнение, кого необходимо включать в состав коллектива. Это связано с мыслями о том, какую пользу может принести сотрудник. Но не следует поддаваться привычке. Правильней будет не торопиться и постараться выбрать единомышленников. Это многое решит в процессе дальнейшего развития.

Использование денег лишь потому, что такая возможность есть

Использование денег
Фирмы имеющие положительную репутацию, часто становятся привлекательными для инвестиций. Их использование бывает целесообразно, но будет ошибкой использовать средства, без которых компания могла бы развиваться сама. Это понижает ее капитал, и может повлечь проблемы с бизнес-планированием. Постарайтесь реально прогнозировать бюджет, опираясь на свои возможности.

Открытие предприятия на своей репутации

Открытие предприятия
Положительный авторитет руководителя важен для процесса набора кадров или поиска инвесторов. Но, как единственное основание для строительства бизнеса - это будет ошибкой. Специалистов должно интересовать, какие задачи может решить компания, её цели, а не только личность руководителя. Необходимо разграничивать свою личность и авторитет фирмы.

Ошибки при подборе кадров

Ошибки при подборе кадров
Это часто встречающаяся ловушка: бизнесмены принимают специалистов под давлением руководства или в силу личных предпочтений. Но здесь важно, чтобы сотрудник вписывался в компанию , чтобы он соответствовал основной линии её деятельности, обладал профессиональными качествами. Необходимо учитывать индивидуальные способности и перспективы развития сотрудника.

Фиксация на прошлом

профессиональные навыки
Многие отличаются излишней самоуверенностью. Такие люди считают, что используют оптимальные процессы по управлению компанией. Ошибка в том, что полагаться на былой успех не следует, нужно развиваться и постоянно совершенствовать профессиональные навыки.

Самообман и ненужные иллюзии

Самообман и ненужные иллюзии
Многие внушают себе, что все идет хорошо, когда все признаки говорят об обратном. Намного проще заблуждаться, чем посмотреть правде в глаза. Особенно, после того как к развитию были приложены значительные усилия. Часто очень сложно представить, что направление деятельности было выбрано неправильно. Бизнесмен должен сохранять разумный подход, в том случае если планирует добиться положительного результата.

Излишняя ответственность

Излишняя ответственность
Бывает сложно научиться передавать другим задачи и хочется все процессы держать под личным контролем. Такое желание не всегда является недостатком. Но, если предприятие будет стремительно развиваться, придется научиться делегировать решение вопросов другим людям. В противном случае, это оттолкнет компетентных сотрудников и подавит их инициативность, не считая того что повышенные нагрузки негативно отразятся на эмоциональном состоянии.

Сосредоточение на снижении расходов

Сосредоточение на снижении расходов
Предприниматели попадают ловушку, когда стремятся оценивать количество времени, затраченного на конкретный проект или на работника. В итоге они уверены, что промах является залогом того, что нужно приложить еще больше стараний. Если выбранная линия окончилась неудачей, следует сделав выводы, забыть о ней двигаться дальше.

Несоблюдение равновесия между жизнью и работой

Несоблюдение равновесия между жизнью и работой
Добиться такого баланса может быть очень непросто. И всё же уделять все силы только бизнесу - это неправильный подход. Распространено мнение, что бизнес –  имеет первоочередное значение. Такой взгляд является источником сильной мотивации, но время для отдыха тоже необходимо. Помните, что правильное соотношение между работой и отдыхом должно быть выбрано оптимально, с учетом всех имеющихся обстоятельств.




Комментарии 2

САБ /
Очень опасной является последняя ловушка. Забыть о Боге, о совести, о семье и близких. Не все преодолевают этот омут суеты.
Когда мы наконец поймем, что семья важнее бизнеса?
Selena /
САБ,
Ловушка – это когда важнее всего кажутся деньги. Но человек может быть от природы трудоголиком и перфекционистом.